西安铁路招聘乘务员,西安铁路招聘网

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陕西高铁乘务员需要什么条件?

铁路乘务员的年龄要在18岁到30周岁（各地招聘要求不一）；身高达到160cm；初中、中专、大专以上学历；五官端正，身材匀称，口齿清晰，无色盲；身体健康，无慢性、传染性恶疾，无心脏病，不晕车等。具有良好的观察能力。

招生条件初中、高中毕业生：文理兼收。身体条件：五官端正、体态均称、身心健康，色盲、色弱限报，男生身高170cm以上，女生身高160cm以上。专业前景中国的北京、天津、郑州、上海、广州、西安等城市都有了高铁，其他城市也在紧锣密鼓地修建之中。

高铁乘务员的招聘条件通常规定年龄不超过25周岁。 如果不被解雇，高铁乘务员可以从工作至法定退休年龄，但通常在30岁左右面临转岗要求。 因此，高铁乘务员的职业生涯通常不会超过8年，而工作时间可能短的仅5年左右。 高铁乘务员通常会直接被安排转岗，这一点无需过多担心。

面、颈、手等部位没有明显的疤痕，肤色较好，没有皮肤病。口齿清晰，普通话较流利，英文基本发音准确，听力要大于5m。行走时没有明显的内、外八字。身体健康要求 没有精神病史及癫痫病史，肝功能正常，没有肾炎、传染病及各类慢性疾病。

西安铁路职业技术学院招生条件：第一，举止大方。由于铁路学校培养的都是高素质，综合型人才，他们的一言一行都非常的重要。试想一下，如果行为举止文明，有素养，就会得到旅客，用人单位的认可，相反如果有打人，骂人的行为，就会影响高铁行业的整体形象，对高铁经济带来损失。第二，乐观向上。

铁路招聘乘务员的基要求是什么

高铁乘务员的要求标准和条件如下：要求标准： 年龄：通常要求在18岁至30周岁之间。 身高：女性原则上需在160cm至172cm之间，男性原则上需在175cm至180cm之间。特殊情况需公司领导审批同意。 视力：要求视力0以上，可佩戴隐形眼镜。

中国铁路乘务员招聘条件及要求主要包括年龄、学历、户籍、身体条件、职业技能与素养、招聘流程与考核以及地域差异与特殊要求等方面。基础门槛 年龄：通常在18至28周岁之间，优秀人才或有相关经验者可放宽至30岁，部分铁路局对应届毕业生有优先政策，也有铁路局设定为17至22岁。

高铁乘务员，铁路局招聘的要求主要包括以下几点：品行要求：未受到过行政记过或其他较重大处分。无犯罪记录。基本素质：认同铁路企业文化，对铁路事业有信心。具备诚信正直、乐观积极、务实创新、团结协作和强烈的服务意识。具有较高的道德修养，遵守法律法规。

高铁乘务的要求和条件主要包括以下几个方面：学历与专业学历方面，中职、大专及以上学历均可，高职专科毕业生占招聘主导，约75%，本科需选修服务管理类课程，且本科占比不足15%。专业要求为高速铁路客运服务、铁道运输类、旅游管理等相关专业，部分院校开设“高铁乘务”或“城市轨道交通运输与管理”专业。

满足基本要求：年龄：符合高铁乘务员的年龄范围要求。身高：达到规定的身高标准。学历：具备相应的学历背景，通常要求中专及以上学历。外貌：形象气质良好，符合高铁乘务员的形象要求。关注招聘信息：密切关注铁路招聘网站和各类招聘信息，及时了解高铁乘务员的招聘动态和要求。

铁路乘务员通常需要高中学历，但部分公司对于特别技能或管理岗位可能要求大专或本科学历。以下是关于铁路乘务员学历要求的详细说明：基本学历要求：大多数铁路公司对乘务员的基本学历要求是高中毕业，这意味着完成高中教育并获得相应的毕业证书是从事这一职业的基础条件。

铁路乘务员的招聘条件

1、铁路乘务员的招聘条件主要包括以下几点： 学历要求： 专业背景：多为铁路司机专科学校或相关铁路学校的毕业生，如大连、西南、北京等地的交通大学。 本科大学生：铁路相关专业毕业的本科大学生也有机会成为乘务员。 工作经验与资质： 跟车实习：铁路司机专科学校毕业生需跟车足够公里数，并考取司机证后才能上岗。

2、通过正规铁路院校教育招录 正规铁路院校的毕业生，在毕业之际若想从事乘务工作，需与铁路局签订用人关系，并被分配至有动车值乘的客运段。 毕业生可自行申请至动车车队工作，这是铁路乘务员的一个主要来源。 面向社会公开招聘 年龄要求：应聘者需满18周岁且不超过32周岁。

3、铁路乘务员的招聘通常有两条路径，一是通过正规铁路院校毕业，选择进入铁路局，然后申请加入有动车值乘的客运段。二是通过社会上的高铁乘务员招聘途径。

4、条件：应聘者需满足一定的年龄、身高、形象气质、语言能力等要求，如无纹身、不晕车，并能流利使用普通话。同时，具备相关工作经验将是一个加分项，若无经验，铁路部门会提供统一培训。流程：招聘流程通常包括面试、培训等环节，面试合格后，将签订劳动合同并办理劳动保险。

5、思维敏捷，善于沟通，普通话标准。男乘务员：身高：175cm至180cm。五官端正。如有特殊情况，需经公司领导审批同意。健康状况：应聘者必须身体健康，符合相应岗位的身体要求。请注意，具体要求可能因不同的铁路局或高铁公司而有所差异，建议应聘者在申请前仔细阅读相关招聘公告，以确保自己符合所有要求。

6、高铁乘务员的招聘条件主要包括以下几点：基本要求：未受过行政记过或其他较重大处分，且无犯罪记录。认同企业文化，对高铁事业充满信心，具备诚信正直、乐观积极、务实创新、团结协作及强烈的服务意识。具备较高的道德修养，严格遵守法律法规。

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